东莞市樟木头英豪幼儿园开展2022年春季学期行政人员、中层干部工作交流分享会

中国报道讯(邓小保 陈小伟 罗昌玉 报道)东莞市樟木头英豪幼儿园“坚持待人待心·引领团队互助，明确工作责任·提升管理智慧”2022年春季学期行政人员、中层干部工作交流分享会

工作交流分享会

东莞市樟木头英豪幼儿园，为有序推进2022年春季学期的发展成效与突破，交流分享中层管理成熟经验，进一步强化中层干部履职尽责能力，推进提升园务管理水平，促进新城市教育集团优质均衡发展。2022年2月23日晚18:00，新城市教育集团在新城市幼儿园召开“坚持待人待心·引领团队互助，明确工作责任·提升管理智慧”2022年春季学期行政人员、中层干部工作交流分享会。

新城市教育集团(东莞区)苏小容总园长总结

分享会上，东莞市樟木头英豪幼儿园行政人员、中层干部分别从教育教学、家长沟通、业务、后勤等各条线出发，各述其职。在新时代的社会背景下，以中层干部胜任力为思考核心，从专业素养、责任意识、引领职责、执行效能、团队管理等各方面展开，分享了自己的经验与体会。

行政人员工作经验分享

在交流环节中，新城市幼儿园行政人员、中层干部也积极地分享自身教育工作中遇到的困惑，同时纷纷表示，将以此次分享交流活动为契机，加强交流沟通，借鉴英豪幼儿园行政人员及中层干部提出的宝贵意见投入到实践工作当中，2022年用“心”点亮，从“新”出发，创造出新城市幼儿园更多的精彩!

中层干部工作经验分享

在新城市教育集团钟燕清董事长的大力支持下，在新城市教育集团总园长苏小容园长的带领下，这几年新城市教育集团(东莞区)旗下的英豪幼儿园和新城市幼儿园在迅速发展。苏园长在会议中明确希望我们的每一位管理者都知使命敢担当，不懈学习管理、参与管理，不断思考学习管理策略。在大家的一致努力中，集团两园一如既往、脚踏实地、向前奋进，促进集团的高质量发展。2022年，期待大家更加丰富更加高效的管理经验。

责任编辑：刘霞