中国报道讯(张立 李大超 蒋舒晴 报道)受身体条件限制,残障人士就业往往比较困难,作为市级残疾人就业基地,湘潭发宇环保有限公司向残疾人敞开了就业的大门,开放适合残疾人任职的专门岗位,真正实现了岗位与残疾人的“双向奔赴”。
在湘潭发宇环保厂房里,56岁的刘正德仔细地检测每一根成品螺纹钢杆的质量,在车间干了七年多,哪根钢杆的螺纹对不上,哪根钢杆长度不合格,他看一眼就有数。刘正德小时候患小儿麻痹症,腿脚不便,之前一直靠摆摊做点小生意,收入不多,也不稳定。
残障人士 刘正德
那时听到招聘广告,我当时就去了,他们说要做体力活动,我不能做,去了很多单位,没有应聘上。
2015年,发宇环保主动向刘正德伸出了“橄榄枝”。到岗后,刘正德格外珍惜这份工作,这七年来,他每个月有2000多元的固定收入,公司还为他购买了各项保险,更重要的是,凭自己的双手赚钱,让他感受到了体面和尊严。
残障人士 刘正德
不要风吹雨淋,在这里做事安全,环境好,非常开心,老板看得起我们,对待我们和健全人一样没有什么区别,有时候还更关心我们一些。
为了让更多残疾人获得就业增收机会,2016年,发宇环保成立了“居家就业”项目组,带动周边地区行动不便的残疾人居家灵活就业,企业负责培训、提供材料,做好后再上门回收,残疾人在家就能“上岗”,踩踩缝纫机就能增收。
肢体残疾人 林建国
现在每个月能赚几百块钱,平常都不要出去,让我们的生活质量提高了很多。
通过直接就业和居家灵活就业,发宇环保已安置残疾员工27人,占员工总数的一半。残疾员工通过劳动自力更生,实现自我价值,同时企业也因安置残疾人就业享受到税收优惠。2021年,发宇环保享受增值税即征即退93.87万元,因超比例安排残疾人就业免交残保金11.06万元。今年,企业还将新建一个3000平米的厂房,计划再吸纳50多名残疾人就业。
湘潭发宇环保有限公司总经理 孔强用
新厂房设立了残疾人的车间,还有康复训练、残疾居家养老项目。办企业,有了一定的经济效益后,也义不容辞地要承担一定的社会责任,关心关照那些就业困难的残疾人,我们享受到了国家和政府给的一些优惠政策,所以也不会让残疾员工吃亏,要让他们在这里有获得感。
责任编辑:刘霞
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