春风送岗促就业 招聘服务暖民心

中国报道讯(邓小保 报道) 一季度，四川省通江县人社局充分抓住春节后企业用工和劳动力集中返岗的人力资源流动高峰期，积极开展“春风行动”专项行动，通过定点招工、现场服务、线上直播等方式，举办专场招聘活动8场，为用工单位和求职者搭建交流对接平台，实现了全年就业招聘服务“开门红”。

摸清底数，域内域外推送招聘信息。充分依托公共就业创业服务站点、零工市场、域外劳务基地、人力资源公司等平台和服务机构，通过实地走访、电话沟通、微信交流等方式，扎实开展劳动力专项排查行动，全面摸底城乡劳动力就业创业情况，动态监测劳动力节后流向，了解就业创业需求，及时通过推送短信、发布信息、制作宣传视频等方式，向有就业需求的县内、外通江籍劳动者精准推送就业信息4万余条。

合作联动，四进四送丰富招聘形式。围绕“就业援助”“春风行动”“东西部协作”“省内对口帮扶”等主题，加强东部地区和省内对口地区劳务协作，联合金华市人社局、内江市人社局、通江县退役军人事务局等多个部门，持续开展进企送岗、进场送岗、进校送岗、进网送岗的“四进四送”招聘服务活动，为用人单位和求职者全方位提供信息推送、职业介绍、政策解读等就业服务。

优化方式，线上线下拓宽招聘渠道。依托创新开发的“相聚云端、扫码就业”智慧平台，结合企业招工需求，通过“网络招+实地看+现场询”的线上线下“三维立体”方式，将线上直播与进企参观、现场交流相结合，帮助求职者直观了解企业的真实情况，让用人单位和求职者实现全天候“微”距离交流沟通、互荐互选，促进人力资源匹配更加高效合理。

据统计，8场招聘会现场吸引各类人员进场参与活动1.8万人次，发放宣传资料5.9万份，提供政策咨询、岗位推荐、职业指导等服务2.1万人次，求职登记2565人，其中：线上招聘吸引网友观看直播29.38万人次，浏览岗位29.38万人次，点赞4.9万人次，留言互动2366条。

责任编辑：刘霞