四川通江县人社局到青川县考察学习三级劳务体系建设工作

中国报道讯（邓小保 报道 通讯员 林阳）为进一步做好三级劳务服务体系建设，全面提升城乡劳动力转移就业数智化、规模化、高效化输送能力，推进农民工等重点群体高质量充分就业。近日，四川省通江县人社局、就业局、中国移动通江分公司赴青川县考察学习“青e就业”线上平台和三级劳务体系建设等情况。县人社局党组成员、总会计师陈仕军，县就业局局长张勇参加。

考察组一行实地参观了木鱼镇红旗社区、隆薪劳务专业合作社等地，现场听取了青川县人社局关于三级劳务体系建设的组织保障、推进措施、基本构架、运营方式、工作成效等方面情况，详细观看了“青e就业”数字化应用场景操作演练，深入了解“青e就业”的平台建设、运营维护及促进劳动力就近就业情况。

现场参观后，两地人社部门相关同志进行了座谈，就重点群体就业、就业创业政策、基层站点建设等方面深入探讨和交流，相互介绍两地就业创业工作推进情况及经验做法，共享人社服务成果。两地人社部门负责人均表示，在今后的工作中，将继续加强沟通交流，取长补短、相互促进，为就业创业工作发展而共同努力。

通过考察、学习和交流，考察组人员进一步开阔了视野，解放了思想，找出了差距，为明确今后工作的努力方向提供了依据和参考。下一步，通江县人社部门将把青川县的宝贵经验和有效做法带回通江，并结合通江实际，进一步建好劳动力数据清单，加快线上就业平台建设和推广应用，扎实推进三级劳务服务体系建设，健全完善人力资源市场和零工市场等对接平台，稳步提高全县劳动力劳务输送组织化程度，扩大劳动力就近就业规模，为加快建设“一县三地”社会主义现代化新通江提供坚实的人社就业保障。

责任编辑：刘霞