四川南江：致力建设好“三型工会”服务地方高质量发展

中国报道讯(邓小保 彭训平 报道)“今天的讲座很接地气，方法很实用，可以很好的教育、引导孩子，真正做到家校共育。感谢工会举办这样的讲座。你们工会真是想得太周到了，谢谢!谢谢!”参加讲座的家长把兴奋劲儿洋溢在脸上。10月24日至25日，四川省巴中市南江县总工会成功开展以“普惠进万家·匠心哺新芽”为主题的家庭教育公益讲座，惠及万千家庭。

举办家庭教育讲座

近年来，南江县总工会认真贯彻落实党的群众工作会议要求，坚持增“三性”、去“四化”，强基础、促创新的工作思路，以发展和谐稳定劳动关系为主线，以协调解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点，以构建工会工作坚实的组织体系为基础，转变工作作风，大力推进学习型、创新型、服务型工会建设，大胆探索，努力创新，各项工作取得了显著的成效。今年，该县推荐全省表彰为“十佳”模范职工之家1个;四川省工人先锋号1个;巴中市工人先锋号4个;省市返乡农民工创业明星3名。

政治引领创新学习 建“学习型”工会

近日，南江县总工会组织全体干部职工开展党日主题活动，结合开展“不忘初心 牢记使命”主题教育，先后组织开展了“党员先锋•助脱贫摘帽”，“春节慰问送温暖•支部携手促脱贫”，“品文化传史•颂廉洁家风”，“十年•王瑛精神伴我行”，“颂扬劳模精神•爱岗敬业比奉献”等主题党日活动，切实强化工会干部的政治理论素养、责任素养、党纪素养、服务素养。

近年，南江县总工会以“读书活动”为载体，搭建“全员型”学习平台。结合读书系列活动，循序渐进调动职工读书学习积极性。实地参观烈士陵园，追寻革命先辈足迹，组织观看学习了警示教育片—《贪婪筑就不归路》，警示干部职工引以为戒，自觉做到不忘初心、心存敬畏、干净做事明白做人。

同时，该县通过创新学习载体，始终将党建和党风廉政建设摆在首位，不断扛牢扛实“两个责任”。加强劳动法规、社会保障等方面内容的学习，及时掌握新的知识和工作技能，不断提高自身的综合素质。积极开展“党员先锋·助农生产”、“展巾帼风采·建活力机关”等主题党日活动12次、扎实开展“三送、三帮、三创”暨支部“结对共建”活动、“看阳光问廉、提执行能力”学习讨论活动、“我为创国卫出点力”党员志愿服务活动和“工会大讲堂”进乡村、进企业、进车间等，以丰富的活动内容，不断锤炼党员党性，充分展现出“工会人”主力军作用。通过培树先进典型，开展以“学先进、创业绩、比贡献”为主题的活动，选树“创新能手”和“创新示范岗”，激励广大职工立足本职，学赶先进，争创一流，多做贡献。

普惠服务创新机制 建“创新型”工会

“工会工作理念必须主动适应经济转轨、社会转型的新变化，主动顺应职工群众过上更加美好生活的新期待。”南江县委常委、政法委书记、总工会主席吴开财对此阐述道。

举办五一运动会

近年来，南江县总工会以“引导职工跟党走、帮助职工解忧愁”为工作思路，在开展职工普惠活动中，为更精准服务职工，对接职工需求，针对部分职工教育子女的“揪心事”，工会积极创建平台，依托县总工会“心灵驿站”，建立两室(心理咨询工作室、家校共育工作室)、三库(职工需求库、专家及专业教师库、教育成果库)、四大平台(“同心共育•托起希望”大讲堂平台、家长团辅平台、师资孵化平台、一对一个辅平台)，开展职工教育子女方式方法的培训，为子女成长插上腾飞的翅膀，切实解决部分会员、职工、农民工教育子女“只会养不会育”的问题。

顺应时代发展潮流，把准职工需求脉搏，先后联合筹办了南江县第十四届“工会杯”职工运动会，开展了一系列职工志愿服务活动，积极响应禁毒委员会号召，共组织各基层工会1000余名会员参加2019年南江县全民禁毒公益健康跑、演讲比赛等活动，组织开展了“金秋寻缘•等你来约”单身青年人才联谊会，联合举行“普惠进万家、匠心哺新芽”家庭教育公益讲座，取得了显著的效果。

举办相亲会

同时，南江总工会不断创新工作理念、工作机制、工作方法，开展工会会员普惠服务工作，瞄准特定的职工群体，就职工关心孩子教育的热、难点问题和单身青年职工的婚恋问题，对照“为民服务解难题”的具体目标，切实为职工群众解决“操心事、烦心事”提供精准服务。

需求导向强扶维权 建“服务型”工会

两年前，南江籍农民工吴开勤等15人在云南省祥云县恒通建筑实业有限公司务工，该公司先后拖欠这15名农民工工资高达50万元，南江县总工会获悉后，先后会同人社、司法等部门为这15人追回欠薪50万元。

近年来，南江县总工会围绕“组织起来、切实维权”的工作方针，始终坚持“维权网络全覆盖、维权服务全过程”的原则，以构建和谐劳动关系为主线，以维护职工合法权益为重点，积极开展职工维权服务，切实维护广大职工群众的合法权益。先后开展“情系农民工，温暖回家路”活动，“尊法守法•携手筑梦”服务农民工公益法律服务等活动，接待职工(农民工)法律咨询150余人次，帮助索赔金额共计277.9323万元。

针对该县绝大部分企业职工及外出务工人员文化水平偏低，法律知识不高，维权意识不强的实际，先后印发了3000余份法律宣传图册，1400余本《职工学法读本》，《劳动合同法》单行本1500余册，为职工群众学法、懂法、用法创造了条件。组织2000余名职工参加职工住院医疗互助保险，251名职工获赔28.4万元;截至目前共105名女职工参加女职工大病互助保险，参保金额2.02万元,2名女职工获赔2万元。

同时，该县在延伸维权网络和准确把握职工(农民工)信息上下功夫，做到有求必应，及时提供维权服务;以“党政所需，职工所盼”为己任，充分整合工会、人社、司法等有效资源，把自上而下维权与自下而上维权结合起来，为职工群众提供方便快捷的服务，提高维权工作的实效;握紧“标准化”这把尺子，不断加强源头管理，夯实维权过程，打造维权品牌，维权工作成效进一步彰显。

接下来，该县将科学规划使用现有工人文化宫场地，力争新建工人文化宫场地，尽最大努力保障职工和民工的权益。同时，积极探索搭建党建、维权、就业、健康、教育、助困、创星、智慧等八大平台，打造更完善的“学习型、创新型、服务型”工会，打通服务职工群众“最后一公里”，服务南江高质量发展。

责任编辑：刘霞